吉林森工集團(tuán)泉陽泉飲品有限公司近期在其官方報(bào)紙《吉林日?qǐng)?bào)》第6版發(fā)布了一則通告，針對(duì)四名長(zhǎng)期擅自離崗的員工提出了限期返崗的要求。這四名員工分別是任守志、王亮、尹世橋和張玉華，他們未經(jīng)公司批準(zhǔn)便離崗，且至今未歸。其中，張玉華的離崗時(shí)間最長(zhǎng)，已達(dá)16年之久。

通告中明確，公司已多次嘗試通過各種方式聯(lián)系這四名員工，但均未果。為此，公司決定以公告形式通知他們，必須在2024年10月21日前返回工作崗位。

如逾期不歸，公司將依據(jù)《勞動(dòng)法》和吉林省國(guó)資委的相關(guān)通知，以及公司規(guī)定進(jìn)行處理。這一舉措旨在整治“吃空餉”問題，維護(hù)公司的正常運(yùn)營(yíng)秩序。

泉陽泉飲品有限公司成立于2001年，隸屬于吉林森工集團(tuán)。該公司坐落于長(zhǎng)白山原始森林腹地，擁有五處優(yōu)質(zhì)水源，專注于開發(fā)天然礦泉水。其出品的“泉陽泉”牌長(zhǎng)白山天然礦泉水是國(guó)家地理標(biāo)志保護(hù)產(chǎn)品，享有較高的市場(chǎng)聲譽(yù)。

吉林森工集團(tuán)作為一家具有悠久歷史的企業(yè)，前身為吉林省采伐公司，始建于1950年。經(jīng)過多年的發(fā)展，該集團(tuán)現(xiàn)已成為吉林省國(guó)資委管理的省屬大企業(yè)集團(tuán)之一，主要管理國(guó)有森工企業(yè)，并在多個(gè)領(lǐng)域展現(xiàn)出強(qiáng)大的實(shí)力和發(fā)展?jié)摿Α?/p>