近日，胖東來(lái)創(chuàng)始人于東來(lái)意外登上熱搜，并非因其企業(yè)本身，而是他在一場(chǎng)直播中的真情流露。

17日晚，于東來(lái)以《一起走在美好路上》為主題開(kāi)啟了直播，本意是與觀眾分享胖東來(lái)的管理經(jīng)驗(yàn)。然而，在直播過(guò)程中，他情感爆發(fā)，不禁潸然淚下。他坦言，多年來(lái)自己傾注了無(wú)數(shù)心血與真誠(chéng)，希望以此呼喚世間的美好。即便面對(duì)諸多委屈，他也會(huì)選擇默默承受，自我化解。

這一幕，不禁讓人聯(lián)想到那句“成年人的世界，一句我沒(méi)事，卻隱藏著千萬(wàn)句說(shuō)不出來(lái)的委屈”。對(duì)于于東來(lái)和胖東來(lái)而言，這種感受或許更加深刻。

胖東來(lái)，這個(gè)由于東來(lái)創(chuàng)立的企業(yè)，早已成為眾多消費(fèi)者心中的網(wǎng)紅商超。其不僅以人性化的管理著稱(chēng)，更在服務(wù)上做到了極致。從進(jìn)門(mén)到出門(mén)，胖東來(lái)都有一套詳盡周到的服務(wù)流程，讓人無(wú)可挑剔。也因此，胖東來(lái)成為了唯一一個(gè)同時(shí)受到消費(fèi)者和打工人深度認(rèn)可的商超。

談及胖東來(lái)，不得不提的就是其員工假期和福利。據(jù)悉，胖東來(lái)的員工每年可享受多達(dá)150天的假期，管理人員更是高達(dá)180多天。胖東來(lái)還將95%的營(yíng)業(yè)利潤(rùn)分給員工，員工薪資起步就在7000-10000元以上。這一切的背后，都離不開(kāi)于東來(lái)的推動(dòng)。

于東來(lái)創(chuàng)立胖東來(lái)的初衷，就是希望打造一個(gè)能夠影響河南乃至整個(gè)中國(guó)的企業(yè)樣本。他希望通過(guò)胖東來(lái)這個(gè)平臺(tái)，讓更多的企業(yè)員工得到關(guān)懷和幫助，而不僅僅是為了生存而努力。然而，對(duì)于胖東來(lái)被“神話”的現(xiàn)象，于東來(lái)卻感到悲哀。他認(rèn)為，自己只是善良和真誠(chéng)了一些，把企業(yè)應(yīng)該恪守的原則做到了位，但卻很少有人能真正做到這一點(diǎn)。

胖東來(lái)的善良和真誠(chéng)，也體現(xiàn)在其對(duì)消費(fèi)者的態(tài)度上。盡管其商品價(jià)格并不便宜，但品質(zhì)和服務(wù)都有保證。例如，前段時(shí)間的“隔夜三文魚(yú)”事件和“搟面皮衛(wèi)生”事件，胖東來(lái)都給予了消費(fèi)者高額的賠償，這種格局和擔(dān)當(dāng)確實(shí)不是一般企業(yè)能做到的。

在直播中，于東來(lái)也提到了胖東來(lái)面臨的挑戰(zhàn)。隨著知名度的提升，消費(fèi)者和社會(huì)對(duì)胖東來(lái)的要求和期望也越來(lái)越高。因此，胖東來(lái)需要更加注重產(chǎn)品的研發(fā)和品質(zhì)控制，以不負(fù)外界的期望。

其實(shí)，于東來(lái)早在28年前就曾名噪一時(shí)。1996年，他在電視上看到某國(guó)航母駛?cè)胛覈?guó)近海的消息后，連夜拿著2萬(wàn)塊去捐款支援國(guó)家造航母。這一事跡在當(dāng)時(shí)廣為流傳，甚至被拍攝成了紀(jì)錄片。

看完這場(chǎng)直播的網(wǎng)友們紛紛表示：“達(dá)則兼濟(jì)天下，于東來(lái)真的做到了?！逼渲幸晃痪W(wǎng)友的話更是引人深思：“當(dāng)大部分人為了利益把尊嚴(yán)和誠(chéng)信踩在腳下的時(shí)候，一直真誠(chéng)反而難能可貴?！?/p>